Avoimet paikat

 

Tätä on Kisko Labs

 

Minkälaisia etuja saat Kiskolla?

ki-health-2
OP:n kattavalla Ekstra terveysturva -vakuutuksella voit käyttää minkä tahansa yksityisklinikan lääkäripalveluita erikoislääkärit, moninaiset tutkimukset ja pienet operaatiot mukaan lukien. Kiskon ehdottomasti kiitellyin etu. Meillä sinut vakuutetaan lakisääteisen työajan tapaturmavakuutuksen lisäksi myös vapaa-ajallasi.  

ki-bonus
Jaamme minimissään 10 % voitoista henkilöstön kesken (pois lukien sivukulut ja verot).

ki-coffee-1
Kahvi on monelle Kiskolla jopa pyhä asia, jota ilman työssä ei olisi luistoa. Korona-aikana toimitamme Good Life -kahvipaahtimon, tuttavallisemmin GLC:n, kahvit kilon pusseina kotiovellesi. "Avoid Bad Life", kuten GLC:n slogan kuuluu. Kunnon kahvihifistelijää ilahduttaa toimistolla niin chemexit kuin pressopannut sen parhaimman mokan valmistamiseen.

ki-cf-1
Kiskolaiset saavat halutessaan CrossFitin alkeiskurssin (arvo 250 euroa) ja kuukausikortin (arvo 105/kk) seuraavilla CrossFit-saleilla: Espoo, Konala ja Herttoniemi. Tiesitkö, että Kiskon perustaja on myös crossfitsaliyrittäjä ja kirjoittanut omien sanojensa mukaan hävyttömän huonon kirjankin aiheesta? Kokeilemme myös satunnaisesti erilaisia lajeja, kuten padel, squash, bolderointi, melonta jne... 

ki-massage-1
Liike on lääke, mutta joskus istumatyön jumittamia harteita tai liikunnan kireyttämiä jalkoja on hyvä möyhiä. Mahdollisuus hierontaan kerran kuussa.

ki-party
Koska yhteinen hauskanpito on huumorin lisäksi hyvinvoivan työporukan A&O, järjestämme joka vuosi Kiskon kesä- ja talvijuhlat, alumnijuhlat sekä satunnaisia muita illanviettoja. Olemme myös matkanneet yhdessä Barcelonaan ja Tukholmaan. Viimeisimmät kesäjuhlat pidimme eeppisessä huvilassa Kotkassa, jossa yövyimme. 

ki-gt-1
Normaaliolosuhteissa järjestämme myös joka perjantai viinikerhon tai GT -afterworkit. Nämä toistaiseksi tauolla, mutta painamme heti play-nappulaa olosuhteiden salliessa.

ki-books-1
Uskomme jatkuvaan oppimiseen ja kannustamme ajattelun kehittämiseen myös lukemalla. Toimistollamme on melko hyvä kirjasto alan kirjallisuutta, ja kirjakerhomme kokoontuu kerran viikossa keskustelemaan ja vaihtamaan ajatuksia valitsemastaan kirjasta. Kiskon Vesa luki liian kiireisenä vuonna "vain" 43 kirjaa. Yleensä luku heiluu noin 80:ssä. 

 

 

Kiskosta sanottua

Vuorovaikutus, osaaminen, reagointi ja joustavuus. Kaiken kaikkiaan Kisko Labs on ollut yksi parhaista ohjelmistokumppaneistamme.

Kiskon asiakas

Perustin Kisko Labsin vuonna 2007 luodakseni sellaisen työpaikan, johon minun ja muiden olisi oikeasti kiva tulla päivästä toiseen. Kasvustamme huolimatta tämä on tänä päivänäkin totta ja työntekijät ovat meidän tekemisemme keskiössä.

Kiskon perustaja, Antti Akonniemi

Parasta ovat tiimikaverit ja avoin ilmapiiri. Kiskolla pääsee vaikuttamaan omaan työhönsä ja yritykseen. Keskustelemme avoimesti tekemisen tavoista ja siitä miten niitä voidaan kehittää.

 Kiskon työntekijä, henkilöstökysely 2021

Loppujen lopuksi kaikista tärkeintä Kiskolla oli ne monet ystävät joita sain vuosien aikana.

Kiskon alumni, 10 vuotta kehittäjänä

Tule mukaan työskentelemään kokeneiden kehittäjien ja suunnittelijoiden  kanssa

Haluatko osaksi kokenutta tiimiä ja oletko valmis tuomaan siihen oman mausteesi? Etsimme uusia kykyjä tiimiimme viemään Kisko Labsia eteenpäin yhtenä Suomen arvostetuimmista ohjelmistotaloista.

Kisko Labsilla on vahva oma identiteetti, johon kuuluu avoimuus, yhdenvertaisuus ja jatkuva oppiminen. Emme ole ihan mikä tahansa konsulttipaja, sillä vaikka työskentelemme hyvin läheisesti asiakkaan kanssa vastuuta ottaen, emme lähetä osaajia asiakkaille. Emme ole siis niin sanotussa "resurssibusineksessä". Saat konsultoinnin ja moniprojektiympäristön tuoman vaihtelevuuden samalla kun vietät aikasi itse valitsemassasi työpaikassa.

Uskomme, että työ on aikuisen leikki, mikä luo mahdollisuuksia luoda jatkuvasti uutta ja tutkia mahdollisuuksia. Kannustamme rohkeaan ideoiden kokeiluun ja testaamiseen, virheitä pelkäämättä. Pääset jakamaan työssäsi kokemat onnistumiset ja vuodattamaan myös softakehittämisen ajoittaista tuskaa hyvien ihmisten kanssa. Saatatpa löytää itsesi jopa leirinuotiolta metsästä toimarimme kanssa, jos sellainen kiinnostaa. Hierarkiaa ei ole ja byrokratiaakin vain se pakollinen määrä. 

Työskentelemme sekä suurten osakeyhtiöiden että aloittelevien start-upien kanssa, mikä takaa vaihtelevat ja monipuoliset työtehtävät ja projektit. Työn tuoma monipuolisuus ja jatkuva kehittyminen on ihmisten lisäksi suurin syy, miksi niin monet ovat viihtyneet Kiskolla viidestä jopa kymmeneen vuotta. Kasvamme tasaista tahtia ja etsimme usein vahvistuksia monikansalliseen tiimiimme  sekä kehittäjä- että suunnittelupuolelle. 

Yhteisö. Kisko Labsilla pääset vaikuttamaan osana yhteisöä. Emme nimittäin pääsisi mihinkään ilman toisiamme.

Kiskolla työskentelee seitsemän eri kansallisuutta, englannin aksentteja on  25. On alanvaihtajia, ATK-ihmisiä jo ammoisilta ajoilta, kirjainnokkaita, eräilijöitä, pohdiskelijoita, pelaajia, tanssijoita... On varauksellisempia tyyppejä ja juhlien tekijöitä, ideoijia ja toteuttajia. Jokainen tuo oman ainutlaatuisen lisänsä porukkaamme, josta hyötyy jokainen. 

Vietämme aikaa yhdessä, osaamme nauraa itsellemme sekä joskus myös toisillemme.

Kasvu. Meille on tärkeää, että jokainen kiskolainen kokee kasvavansa ihmisenä ja kehittyvänsä ammattilaisena työskennellessään Kisko Labsilla. Opimme toisiltamme ja haasteita yhdessä ylittäessä. Tuemme osallistumisia alan koulutuksiin ja kannustamme käyttämään hyvän määrän työaikaa oppimiseen. "Growth mindset" tarjoaa liiman, johon uusi ja parempi tapa tehdä ja  ajatella voi tarttua ja jos sen omaa, on meillä runsaasti tarjottavaa.

Vapaus & Vastuu. Kiskolainen on vapaa valitsemaan itselleen parhaaksi katsomansa työvälineet ja -tavat. Niin kauan kuin itse työt hoituu  ja tiimityö rullaa, olet vapaa järjestämään elämäsi kuten haluat. Sillä teemme töitä elääksemme emmekä toisin päin. Luotamme sinuun ja tuemme sinua omaan työhösi liittyvissä päätöksissä. Vapauden mukana tulee myös vastuu. Otamme kaikki omistajuutta yhteisistä tavoitteistamme ja kannamme vastuuta siitä, että itseohjautuvat tiimimme ja  myös asiakas onnistuu projektissaan. Se on välittämistä. 

Hyvinvointi. Uskomme, että henkisesti ja fyysisesti hyvinvoiva ihminen suoriutuu työstään paremmin. Tarjoamme työntekijöillemme laajan terveysturvan ja mahdollisuuden CrossFit harjoitteluun, ergonomisista työpisteistä ja kuukausittaisesta hieronnasta puhumattakaan. Henkistä hyvinvointia pääsee lisäämään halutessaan ratkaisukeskeisessä lyhytterapiassa eli siis keskustelemalla Winnie Worksin kautta.